QUAL É A TUA??? - GERAÇÕES E SUAS CARACTERÍSTICAS

Gerações e Características de seus membros


Marc Prensky,autor (dos livros Digital Games –Based Learning e Don´t Bother Me Mom—I´m Learning!). Ele caracterizou, sem precisar de muita futurologia, o perfil de dois tipos de usuários atuais da Internet: os Nativos Digitais e os Imigrantes Digitais. Esses usuários têm a ver com as diversas gerações que temos atualmente. Em princípio no mundo convivem ao mesmo tempo cinco gerações, sendo que quatro delas normalmente fazem parte ativa da força de trabalho. A experiência de cada elemento dessas gerações influencia a sua visão da vida e do trabalho. A geração mais nova que está chegando agora às empresas é chamada de vários nomes: Geração D (de digital), ou Geração N (de Net), ou ainda, por questionarem tudo, Geração Y (Why?). 

                                                                

VETERANOS
Nascidos de 1925 a 1945
Geração Silenciosa
Características de seus membros

• Nasceram em tempos de crises econômicas, o que os fez disciplinados e saber que devem se sacrificar
• Colocam o dever antes do prazer
• Acreditam que a paciência é auto-gratificante
• Vêem o trabalho como uma obrigação
• Como trabalhadores são leais, dedicados e trabalham pesado
• Respeitam a autoridade, trabalham segundo regras existentes
• Alguns ainda estão na força de trabalho, na ativa

BABY BOOMERS
Nascidos de 1946 a 1964
Numa fase de explosão de nascimentos, em função do desenvolvimento econômico do pós-guerra
Características de seus membros

• Nasceram numa época de prosperidade econômica, num ambiente fortemente familiar, com a mãe presente o tempo todo em casa
• São competitivos,otimistas e focam nas realizações pessoais
• São viciados no trabalho, vivem no mesmo, levando-o muitas vezes para casa
• São definidos por seu trabalho ou profissão
• Gostam de se sentir valorizados e necessários
• Não compatibilizam a vida pessoal com o trabalho, considerando um malabarismo fazê-lo
• Muitos sacrificam a vida pessoal em detrimento da carreira profissional
• Dominaram a força de trabalho por muito tempo, hoje detém postos significativos na hierarquia das empresas

GERAÇÃO X
Nascidos de 1965 a 1979
Características de seus membros

• Nasceram em circunstâncias diversas, muitos com pais divorciados ou separados, a mãe no trabalho era uma norma
• Isso fez com que se tornassem resistentes, independentes e adaptáveis
• Assumem o emprego de forma séria
• Tem uma maneira pragmática de fazer as coisas
• Trabalham para viver, não vivem para trabalhar
• Saem e entram nos empregos em função das necessidades da família

GERAÇÃO Y
Nascidos de 1980 a 1995
Geração NET
Geração D
Geração do Milênio
É a geração mais numerosa
Características de seus membros

• São filhos dos Baby-Boomers, que os mimaram e deram-lhes muita atenção, o que fez com que apresentem alto grau de auto-confiança
• Nasceram em tempos de prosperidade, por isso não temem o desemprego
• Gastaram maior tempo em educação de tempo integral
• São independentes e muito sociais
• Questionam qualquer coisa
• No emprego não temem mudanças
• O trabalho é um meio não um fim
• Gostam de horas flexíveis de trabalho, para trabalhar em casa e para ter tempo de viajar
• Saem felizes do emprego se ele não está de acordo com suas expectativas
• Ficam no trabalho se é algo que deseja
•                                          GERAÇÃO Z

Nascidos a partir de 1996
Características de seus membros

• Começaram a aparecer na força de trabalho a aproximadamente cinco anos
  Como a Geração Y, a tecnologia e em especial a Internet será um fator de influência significativa nas suas vidas.
• Questões necessitando de respostas imediatas:

• Como os alunos da Geração Y estão se saindo na Escola atualmente?
• As teorias educacionais, as metodologias de ensino e aprendizagem adotadas normalmente pelas nossas Escolas são adequadas aos alunos Nativos Digitais?
• Como os professores Imigrantes Digitais conseguirão criar ambientes de aprendizagem adequados aos seus alunos Nativos Digitais?
• Como as empresas receberão seus funcionários Nativos Digitais?
• O que acontecerá às empresas quando os Nativos Digitais assumirem postos significativos?

Fonte:   www.peabirus.com.br